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Cartas e compromissos

 

Selamos nosso compromisso com a Sustentabilidade

A SulAmérica aderiu em julho de 2011 o Pacto de Erradicação do Trabalho Escravo no Brasil que é assinado por organizações que se comprometem a defender os direitos humanos, eliminar o trabalho escravo nas cadeias produtivas e auxiliar na inclusão no mercado de trabalho pessoas resgatadas de condições degradantes de trabalho.

Em 2009, a SulAmérica Investimentos tornou-se signatária do Principles for Responsible Investment (PRI), uma plataforma desenvolvida pela ONU e por um grupo de 20 pessoas representantes de 12 países, para direcionar empresas de investimento a incorporar ações relacionadas a questões ambientais, sociais e de governança corporativa na avaliação de performance de seu portfólio.

Também em 2009, o Ministério do Meio Ambiente, a Confederação Nacional das Seguradoras (CNSeg) e o Sindicato das Seguradoras do RJ/ES assinaram o Protocolo do Seguro Verde.

O desafio agora é incorporar os critérios ambientais sugeridos no protocolo na consideração dos impactos e custos socioambientais na gestão de seus ativos, nas análises de riscos das empresas seguradas e no desenvolvimento de novos produtos.

Adotamos e apoiamos, dentro de nossa esfera de atuação e influência, um conjunto de valores relativos à defesa dos direitos humanos, condições de trabalho e meio ambiente.

 

Em defesa dos direitos humanos, das condições de trabalho e do meio ambiente
- Apoiamos e respeitamos a proteção de direitos humanos reconhecidos internacionalmente
- Certificamo-nos que nossas próprias corporações não estejam sendo cúmplices de abusos e violações de direitos humanos
- Apoiamos a liberdade de associação e o reconhecimento efetivo do direito à negociação coletiva
- Apoiamos a eliminação de todas as formas de trabalho ilegal, dentre eles, mas não se limitando, trabalho forçado, compulsório, análogo a escravo, e em condições irregulares ou situações análogas
- Apoiamos a erradicação efetiva do trabalho infantil
- Apoiamos a eliminação da discriminação com respeito ao empregado e ao cargo
- Adotamos abordagem preventiva aos desafios ambientais
- Desenvolvemos iniciativas para promover maior responsabilidade ambiental
- Incentivamos o desenvolvimento e a difusão de tecnologias limpas que não agridem o meio ambiente
- Combatemos a corrupção em todas as suas formas, inclusive extorsão e propina